فروشگاه اینترنتی سافت ام اس-Soft Soft Shop

گروه تخصصی سافت ام اس(به روز ترین نرم افزار ها و فایل ها ) با پیوستن به صفحه تلگرام ما بروز باشید .سورس برنامه نویسی آموزش برنامه نویسی پروژه برنامه نویسی دانلود پروژه پروژه های سی شارپ سورس کد های سی شارپ سورس کد های وبی وتمام نرم افزار های کم یاب/هک تلگرام-هک وایفای-فالور بگیر _________________________________________________________________________________________________________ Specialist Soft MS (most up-to-date software and files) Join us on our Telegram page. Sourse Programming Programming Programming Program Downloading Project C # Projects C # C # Code Codes Web Codes and All Programs Finder / Hack Telegram-Hack Wi-Fi & Falour

آمار سایت

نظرسنجی سایت

آیا از محصولات فروشگاه وکیفیت آنها راضی هستید؟

اشتراک در خبرنامه

جهت عضویت در خبرنامه لطفا ایمیل خود را ثبت نمائید

Captcha

آمار بازدید

  • بازدید امروز : 125
  • بازدید دیروز : 20
  • بازدید کل : 76019

استخدام شرکت نفت


استخدام شرکت نفت


دریافت آگهی های استخدامی مهم در گوشی و ایمیل شما به محض انتشار، اینجا کلیک نمایید

جهت دانلود نمونه سوالات آزمون استخدامی شرکت نفت اینجا کلیک نمایید
جهت سفارش پستی کتاب ۵۰۰ صفحه ای سوالات استخدامی برگزار شده توسط سنجش اینجا کلیک نمایید
جهت دانلود بسته ویژه نمونه سوالات آزمونهای استخدامی سالهای گذشته اینجا کلیک نمایید (به همراه سوالات ۹۵)

لینک های مفید و مرتبط
زمان ثبت نام آزمون استخدامی شرایط آزمون استخدامی زمان آزمون استخدامی کارت آزمون استخدامی نتایج آزمون استخدامی
دانلود نمونه سوالات استخدامی وزارت نفت کتاب نمونه سوالات استخدامی ایران استخدام
دانلود بسته ویژه نمونه سوالات آزمونهای استخدامی سالهای گذشته اینجا کلیک نمایید (به همراه سوالات ۹۵) اخبار استخدامی شرکت نفت
راهنمای قبولی در آزمون های استخدامی راهنمای قبولی در مصاحبه های استخدامی
جهت مشاهده پرسشهای متداول در خصوص آزمون استخدامی شرکت نفت اینجا کلیک نمایید
جهت اطلاع از آخرین اخبار آزمون استخدامی وزارت نفت عضو کانال تلگرامی ایران استخدام شوید

خبر ۱۹ بهمن ۹۶: لغو آزمون استخدامی وزارت نفت به دلیل مسائل بومی‌گزینی (منبع: خبرگزاری فارس)

به گزارش خبرگزاری فارس از یاسوج، بیژن زنگنه به دعواهای شهرستانی برای بومی‌گرایی در شرکت نفت اشاره کرد و گفت: اخیرا می‌خواستیم یک تعداد نیرو استخدام کنیم که به دلیل همین حرف‌ها آن را لغو کردیم.
وزیر نفت گفت: در این خصوص دیوان عدالت ورود پیدا کرده و لذا از خیر این کار گذشتیم و گفتیم اصلا استخدام نداریم.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۱۵ بهمن ۹۶: برگزاری آزمون استخدام نخبگان شرکت نفت منتفی شد (منبع: پایگاه اطلاع رسانی شرکت ملی نفت ایران)

زنگنه برگزاری آزمون استخدامی وزارت نفت را منتفی دانست و درباره جذب نخبگان در صنعت نفت هم اظهار کرد: برنامه‎ ما این بود که با برگزاری آزمون استخدامی تعدادی از نخبگان را جذب صنعت نفت کنیم که به دلیل عنوان کردن برخی از مباحث از جمله جذب بومی و غیربومی عملی نشد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۸ بهمن ۹۶: برگزاری مجدد آزمون استخدامی نفت فعلا در دستور کار نیست (منبع: خبرگزاری ایلنا)

به گزارش ایلنا، بیژن نامدار زنگنه (وزیر نفت) در برنامه تلویزیونی نگاه یک از منتفی شدن آزمون استخدامی نفت تا اطلاع ثانوی خبر داد.
وی گفت: می‌خواستیم آزمون کتبی را برای استخدام بیش از دو هزار نفر برگزار کنیم؛ زمانی که دیوان عدالت اداری دستور توقف کار را داد، کار متوقف شد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۶ دی ۹۶: آخرین وضعیت آزمون استخدامی وزارت نفت (منبع: خبرگزاری تسنیم)

جمشید انصاری معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان امور اداری و استخدامی کشور در گفت‌و‌گو با خبرنگار سیاسی خبرگزاری تسنیم، درخصوص آخرین وضعیت آزمون استخدامی وزارت نفت و علت لغو آن گفت: آزمون لغو نشده بلکه اجرای آن متوقف شده است.

وی افزود: اطلاعات دقیق این آزمون را باید از وزارت نفت سوال کرد چون خودشان متولی برگزاری آزمون بوده‌اند نه سازمان امور اداری و استخدامی.

رئیس سازمان امور اداری و استخدامی کشور تصریح کرد:‌ مقررات می‌گوید زمانی که چنددستگاه یک آزمون را برگزار کنند ما ( سازمان امور اداری و استخدامی ) مسئولیت آن را بر عهده می‌گیریم اما زمانی که تنها یک دستگاه برگزار کننده آزمون باشد، خود همان دستگاه متولی آن می‌شود.

انصاری گفت: دستور توقف آزمون وزارت نفت را دیوان عدالت اداری داده است.

جهت اطلاع از آخرین اخبار آزمون استخدامی شرکت نفت عضو کانال تلگرام ایران استخدام شوید


خبر ۷ دی ۹۶: بکارگیری نیروهای بومی اولویت شرکت های تابعه این وزارتخانه باشد (منبع: خبرگزاری ایرنا)
وزیر نفت: هیچ مصوبه ای به نام جذب ۵۰ درصدی نیروی بومی در این وزارتخانه نداریم اما مصوبه ای داریم که پیمانکاران شرکت های تابعه نفت باید نیروهای بومی را در اولویت قرار دهند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۵ دی ۹۶: تکلیف آزمون استخدامی وزارت نفت پس از اعلام رای نهایی دیوان عدالت اداری (منبع: سایت شرکت ملی نفت ایران)
به گزارش پایگاه اطلاع رسانی شرکت ملی نفت ایران، قائم مقام وزیر نفت گفت: وزارت نفت درباره برگزاری آزمون استخدامی، پس از اعلام رای نهایی دیوان عدالت اداری تصمیم‌گیری خواهد کرد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۳ دی ۹۶: برگزاری آزمون وزارت نفت پس از رفع ایرادات (منبع: باشگاه خبرنگاران جوان)
شاهدایی گفت: دیوان عدالت اداری از برخی شرایط آزمون استخدام وزارت نفت ایراداتی گرفت که پس از برطرف شدن این ایرادات، آزمون برگزار می‌شود.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۳ دی ۹۶: تشریح آخرین وضعیت آزمون استخدامی وزارت نفت (منبع: خبرگزاری ایلنا)

وزیر نفت درخصوص آخرین وضعیت آزمون استخدامی این وزارتخانه گفت: دانشجویان فارغ‌التحصیلی که جزو گروه الف بوده‌اند به مصاحبه دعوت می‌شوند و هر کدام که پذیرفته شدند، دعوت به کار خواهند شد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۲۷ آذر ۹۶: اطلاعیه فراخوان مجدد مصاحبه فارغ ‎التحصیلان دانشگاه صنعت نفت (منبع: سایت شرکت ملی نفت ایران)
معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی وزارت نفت در اطلاعیه ای از فارغ‎التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت دعوت به مصاحبه کرد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۲۰ آذر ۹۶: برگزاری آزمون استخدامی وزارت نفت پس از اصلاح شرایط آگهی (منبع: خبرگزاری فارس)

عضو کمیسیون انرژی مجلس از برگزاری آزمون وزارت نفت پس از اصلاح ایرادات در شرایط این آزمون خبر داد و گفت: اولویت استخدام باید با نیروهای بومی باشد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۱۸ آذر ۹۶: برگزاری آزمون استخدام نفت پس از اصلاحات (منبع: خبرگزاری ایلنا)

رئیس کمیسیون انرژی مجلس از لزوم اِعمال اصلاحات در آزمون استخدامی نفت و احتمال برگزاری آن در آینده خبر داد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۱۸ آذر ۹۶: جزئیات برگزاری دومین آزمون بزرگ استخدامی در صنعت نفت

مهندس «ابوالفضل عزیزی» درباره برگزاری آزمون استخدامی برای طرح‌ها و پروژه‌های پتروشیمی آماده بهره برداری هلدینگ پتروشیمی خلیج فارس: هم اکنون ترافیکی برای افتتاح و راه اندازی طرح‌ها و پروژه‌های جدید پتروشیمی و پالایشگاهی در هلدینگ خلیج فارس راه افتاده به طوری‌که تا سال آینده طرح‌های متعددی همچون پتروشیمی هنگام، لردگان، طرح توسعه پتروشیمی ایلام، پالایشگاه گاز بیدبلند خلیج فارس و … در مدار بهره برداری و یا آغاز راه اندازی قرار می‌گیرند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۱۴ آذر ۹۶: پیگیری حل مشکلات پیرامون آزمون استخدامی وزارت نفت (منبع: خبرگزاری مهر)

رئیس مجمع نمایندگان خوزستان، جزئیات بیشتری از خواسته نمایندگان خوزستان در مجلس برای اصلاح آزمون استخدامی وزارت نفت را اعلام کرد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۱۴ آذر ۹۶: اعلام حمایت دانش آموختگان از حذف شرایط نابرابر در استخدامی وزارت نفت (منبع: خبرگزاری ایلنا)

در این نامه که صبح امروز و در پی برخی جوسازی‌ها علیه آزمون استخدامی وزارت نفت، به دفتر مهندس زنگنه ارسال شده است بالغ بر ۵۰۰ نفر از دانشجویان و فارغ‌التحصیلان دانشگاه‌های برتر کشور از برچیده شدن انحصار و شرایط نابرابر در آزمون استخدامی وزارت نفت حمایت کردند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۱۴ آذر ۹۶: استخدام فارغ التحصیلان دانشگاه صنعت نفت در چارچوب مقررات (منبع: خبرگزاری شانا)
حبیب‎اله بیطرف، امروز (سه شنبه، ۱۴ آذرماه) در جمع دانشجویان دانشکده نفت آبادان حاضر شد و در واکنش به تجمع‎های روزهای اخیر دانشجویان و فارغ‎‎التحصیلان این دانشکده عنوان کرد: امکان استخدام تمام فارغ التحصیلان گروه الف دانشگاه صنعت نفت در چارچوب مقررات وزارت نفت وجود دارد و برگزاری مصاحبه، طب صنعتی و گزینش بخشی از این مقررات بوده، هست و خواهد بود.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۱۴ آذر ۹۶: نبود منع استخدامی جهت جذب دانش آموختگان صنعت نفت (منبع: خبرگزاری صدا و سیما)

حبیب الله بیطرف در جمع دانشجویان دانشکده نفت آبادان با ابراز گلایه از در هم آمیختن روند استخدام فارغ التحصیلان و ابلاغیه جدید آزمون استخدامی وزارت نفت گفت: طبق قانون و ضوابط این وزارتخانه در بحث استخدام دانش آموختگان صنعت نفت مشکلی ندارد و اضافه شدن آزمون کتبی تنها شامل فارغ التحصیلان آینده این دانشگاه می شود.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۱۳ آذر ۹۶: صدور رأی دیوان عدالت اداری مبنی بر توقف ثبت نام آزمون استخدام شرکت نفت (منبع: خبرگزاری میزان)
در پی شکایت فارغ التحصیلان و دانشجویان صنعت نفت و با رأی شعبه ۳۹ دیوان عدالت اداری دستور موقت مبنی بر توقف اجرای ثبت نام و اجرای آگهی استخدام وزارت نفت صادر و برگزاری آزمون لغو شد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۱۳ آذر ۹۶: حاشیه های اعتراض فارغ التحصیلان دانشگاه صنعت نفت به آزمون استخدام (منبع: خبرگزاری مهر)

بیژن زنگنه در حاشیه همایش بیمه و توسعه، درباره اعتراض برخی فارغ التحصیلان دانشگاه صنعت نفت به برگزاری آزمون استخدامی این وزارتخانه گفت: قرار بود تعدادی از دانشجویان یا فارغ التحصیلان بدون اینکه در آزمون کتبی عمومی شرکت کنند، با انجام مصاحبه بر حسب نیاز این وزارتخانه استخدام شوند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۱۲ آذر ۹۶: عدم ابلاغ حکم توقف آزمون استخدامی وزارت نفت از سوی دیوان عدالت اداری (منبع: باشگاه خبرنگاران جوان)
دهقانی در پاسخ به سوالی درباره صدور حکم توقف آزمون استخدامی وزارت نفت از سوی دیوان عدالت اداری، بیان کرد: متولی برگزاری این آزمون، اداره کل آموزش وزارت نفت بوده و تاکنون چنین حکمی از دیوان عدالت اداری به این اداره کل ابلاغ نشده است.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۷ آذر ۹۶: لزوم تغییر شرط معدل استخدام در وزارت نفت برای خوزستانی ها (منبع: خبرگزاری فارس)
نماینده مردم آبادان در مجلس گفت: با توجه به متفاوت بودن شرایط تحصیل در خوزستان و سایر استان‌ها، شرط معدل استخدام در وزارت نفت برای فارغ التحصیلان خوزستانی تغییر کند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۷ آذر ۹۶: ضرورت اعمال سهمیه بومی گزینی در آگهی استخدامی وزارت نفت (منبع: خبرگزاری ایلنا)

رییس کمیسیون انرژی مجلس شورای اسلامی با تاکید بر اینکه در ارتباط با استخدام‌هایی که از قبل صورت گرفته و آزمون جدید استخدامی اشکالاتی وارد است، بیان کرد: اعتقاد داریم که سهمیه‌ای نظیر بومی گزینی ویژه خوزستان، ‌در این آزمون باید لحاظ شود، اما هنوز این سهمیه اعمال نشده است.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۵ آذر ۹۶: درخواست اصلاح شرایط و رعایت قانون جذب بومی‌ ها در استخدامی وزارت نفت (منبع: خبرگزاری ایلنا)

در ادامه اعتراضات نمایندگان مجلس، مجمع نمایندگان استان خوزستان در نامه‌ای به وزیر نفت، خواستار اصلاح آزمون استخدامی شدند.
در همین راستا، تا کنون چند تن از نمایندگان مجلس از جمله نماینده مردم بوشهر و نماینده مردم لامرد و مهر به وزیر نفت نامه نوشتند و خواستار اصلاح شرایط آزمون و رعایت قانون جذب بومی‌ها شدند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۲۹ آبان ۹۶: درخواست بازنگری و اصلاح آگهی استخدامی وزارت نفت (منبع: خبرگزاری خبرگزاری خانه ملت)

رئیس کمیسیون انرژی مجلس در نامه‌ای به وزیر نفت خواستار بازنگری اصلاح آگهی استخدامی وزارت نفت و حذف برخی سهمیه‌های بلاوجه شد..

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک نمایید


خبر ۲۸ آبان ۹۶: تذکر سازمان اداری و استخدامی کشور به وزارت نفت

سازمان اداری و استخدامی کشور با صدور نامه ای به وزارت نفت در خصوص در نظر نگرفتن امتیازهایی در بخش های مختلف در آگهی منتشر شده استخدامی این وزارتخانه تذکر داد.

جهت مشاهده متن نامه سازمان اداری و استخدامی کشور اینجا کلیک نمایید


اطلاعیه ها: آخرین تغییرات دفترچه های آزمون استخدام وزارت نفت

۱- داوطلباني كه داراي حداقل ۴ سال سابقه كار متوالي و مرتبط در صنايع نفت و ديگر صنايع مشابه بوده و مدرك تحصيلي كارشناسي خود را تا تاريخ ۹۵/۱۱/۳۰ اخذ نموده باشند مجاز به ثبت نام در آزمون داوطلبان داراي حداقل ۴ سال سابقه كار متوالي و مرتبط مي باشند.

۲- رشته امتحاني “زمين شناسي” به آزمون داوطلبان داراي حداقل ۴ سال سابقه كار متوالي و مرتبط اضافه گرديد (مطابق با صفحه ۲۶ دفترچه راهنما). داوطلبان جهت اطلاع از رشته و گرايش هاي تحصيلي مجاز به ثبت نام در رشته زمين شناسي مي توانند به بخش ۱۷ دفترچه راهنما و قسمت “رشته هاي امتحاني” سامانه ثبت نام مراجعه نمايند.
۳- شرايط اختصاصي داوطلبان آزمون فارغ التحصيلان برتر دانشگاهها به صورت ذيل تغيير يافت كه در اين خصوص داوطلبان مي بايست به بخش ۴ دفترچه راهنماي مربوطه مراجعه نمايند.

– تغيير در رتبه كنكور سراسري مقطع كارشناسي دانشگاههاي دولتي از ۴۰۰۰ به ۶۰۰۰ و مقطع كارشناسي ارشد از ۲۰۰ به ۲۵۰
– تقليل ۱ نمره در شرط حداقل معدل در مقاطع كارشناسي و كارشناسي ارشد

۴- با توجه به محدوديت ها و شرايط كاري در برخي مناطق عملياتي شركتهاي تابعه وزارت نفت شامل سكوهاي ميدان گازي پارس جنوبي،منطقه عمومي خارك، منطقه عمومي ديلم، منطقه عمومي سيري، منطقه عمومي لاوان، اشتغال بانوان در اين مناطق امكان پذير نمي باشد لذا از آن دسته از بانواني كه اين مناطق را به عنوان اولويت محل خدمت خود انتخاب نموده اند درخواست مي گردد تا پايان مهلت ثبت نام نسبت به ويرايش اطلاعات خود و انتخاب محل هاي خدمتي جديد (در صورت وجود) اقدام نمايند. شايان ذكر است در صورت عدم اصلاح محل هاي خدمتي فوق، اين انتخابها از فهرست اولويتهاي انتخاب شده داوطلب حذف خواهد شد.

۵- با توجه به ماهيت و ويژگيهاي خاص وظايف مرتبط با رشته مهندسي دريا امكان ثبت نام بانوان در آزمون رشته امتحاني “مهندسي دريا ” وجود ندارد.

۶- فارغ التحصيلان رشته “مهندسی نفت – گرایش اکتشاف” (كدهاي ۲۱۶۰ و ۳۲۷۹) مي توانند در رشته امتحاني “زمین شناسی” نيز در آزمون فارغ التحصیلان برتر شركت نمايند.

۷- فارغ التحصيلان رشته “مهندسي مديريت پروژه” (كدهاي ۳۲۴۲ و ۲۱۳۳) مي توانند در رشته امتحاني “مهندسي صنايع” نيز در آزمون ها شركت نمايند.

۸- اطلاعیه های تمدید مهلت ثبت نام آزمون استخدام وزارت نفت را در این صفحه مشاهده نمایید.

جهت مشاهده اخبار مرتبط با تغییرات دفترچه آزمون استخدام وزارت نفت سال ۹۶ اینجا کلیک نمایید
جهت دانلود نمونه سوالات آزمون استخدامی شرکت نفت اینجا کلیک نمایید
جهت سفارش پستی کتاب ۵۰۰ صفحه ای سوالات استخدامی برگزار شده توسط سنجش اینجا کلیک نمایید
جهت دانلود بسته ویژه نمونه سوالات آزمونهای استخدامی سالهای گذشته اینجا کلیک نمایید (به همراه سوالات ۹۵)


شرایط آگهی استخدام مخصوص فارغ التحصیلان برتر دانشگاهها در وزارت نفت (سال ۹۶)

شركتهاي تابعه وزارت نفت به منظور تأمين نيروي انساني مورد نياز خود جهت خدمت در بخشهاي مختلف صنعت نفت از بين فارغ التحصيلان برتر مقاطع تحصيلي كارشناسي و كارشناسي ارشد (بانوان و آقايان) در رشته هاي تحصيلي تعيين شده از طريق برگزاري آزمون كتبي، مصاحبه، طب صنعتي و گزينش به تعداد ۱۲۵۰ نفر استخدام مي نمايند.

عنوان گامآزمون فارغ التحصیلان دارای حداقل ۴ سال سابقه کار متوالی و مرتبطآزمون فارغ التحصیلان برتر دانشگاهها
ثبت نام در آزمون ۹۶/۰۸/۲۵ – ۹۶/۰۹/۰۱ ۹۶/۰۸/۲۵ – ۹۶/۰۹/۰۱
دریافت کارت ورود به جلسه آزمون کتبی ۹۶/۱۰/۱۱ ۹۶/۱۰/۱۱
آزمون کتبی ۹۶/۱۰/۱۴ ۹۶/۱۰/۱۵
اعلام نتایج آزمون کتبی متعاقبا اعلام خواهد شد متعاقبا اعلام خواهد شد
کنترل مدارک متعاقبا اعلام خواهد شد متعاقبا اعلام خواهد شد
مصاحبه استخدامی متعاقبا اعلام خواهد شد متعاقبا اعلام خواهد شد
اعلام نتایج نهایی متعاقبا اعلام خواهد شد متعاقبا اعلام خواهد شد

تعاريف:
منظور از برخي واژه ها و عبارتهاي مندرج در اين راهنما به شرح ذيل مي باشد:
داوطلب بومي استان: به فردي اطلاق مي شود كه متولد استان محل خدمت انتخابي باشد، يا ديپلم خود را از استان محل خدمت دريافت كرده باشد و يا همسر وي متولد استان محل خدمت انتخابي باشد.
داوطلب بومي شهرستان: به فردي اطلاق مي شود كه متولد شهرستان محل خدمت انتخابي باشد، يا ديپلم خود را از شهرستان محل خدمت دريافت كرده باشد و يا همسر وي متولد شهرستان محل خدمت انتخابي باشد.
تبصره ۱: شهرهاي تهران، اصفهان، شيراز، مشهد، تبريز، كرج و قم مشمول امتيازات افراد بومي نمي باشند.
تبصره ۲: گواهي اتمام دوره پيش دانشگاهي و محل اخذ آن براي تعيين بومي بودن ملاك نبوده و مورد پذيرش نمي باشد.
فرزند كاركنان صنعت نفت: داوطلباني كه پدر يا مادر آنها براساس اطلاعات موجود در سيستم جامع نيروي انساني نفت از جمله كاركنان رسمي صنعت نفت (شاغل، بازنشسته، از كار افتاده كلي دائم يا فوت شده) مي باشند.
تبصره ۱: فرزندان كاركنان قراردادي/ پيمانكاري و يا هر عنوان ديگر مشمول اين تعريف نخواهند بود.
تبصره ۲: فرزندان كاركنان شركتهاي واگذار شده به بخش خصوصي مشمول اين تعريف نمي باشند.
سابقه كار معتبر داخل صنعت نفت: مدت زمان كاركرد نيروي انساني شاغل با شرايط ذيل در رديف سوابق كاري داخل صنعت نفت محسوب مي گردد:
الف: نيروهاي قراردادي مدت معين داراي سابقه خدمت در برابرپستهاي سازماني شركتها/ واحدهاي تابعه صنعت نفت – (داراي شماره پرسنلي در سيستم جامع نيروي انساني)
ب: نيروهاي قرارداد مدت موقت (مستقيم) در شركتها/ واحدهاي تابعه صنعت نفت (داراي شماره پرسنلي در سيستم جامع نيروي انساني)
ج: شاغلين شركتهاي پيمانكاري طرف قرارداد با شركتها/ واحدهاي تابعه صنعت نفت در فعاليتهاي مستمر و غير پروژه اي (با پرداخت حق بيمه كامل)

سابقه كار معتبر خارج از صنعت نفت: مدت زمان پرداخت حق بيمه كامل به واسطه كاركرد افراد در هريك از ارگانها يا واحدهاي صنفي يا صنعتي كشور كه تابعه صنعت نفت نباشد و يا كمتر از ۵۰ درصد سهام آن در مالكيت صنعت نفت باشد.
همچنين سوابق مربوط به شركتهايي كه زير مجموعه وزارت نفت بوده و به بخش خصوصي واگذار گرديده اند از تاريخ واگذاري جزو سوابق خارج از صنعت نفت محسوب مي گردد.
امتياز ويژه: امتيازي است كه به نسبت درصد معيني از نمره كسب شده داوطلبان واجد شرايط مربوطه به امتيازات ايشان اضافه مي گردد (بخش ۸ راهنما)
سهميه ايثارگران: درصدي از ظرفيت مجوز استخدام كه براساس قوانين لازم الاجرا در صنعت نفت به داوطلبان مشمول سهميه ايثارگران اختصاص مي يابد (بخش ۹ راهنما).
گروه پردازشي: مجموعه اي از داوطلبان استخدام در هريك از سهميه هاي استخدامي كه رشته امتحاني، شهرستان محل خدمت و شركت انتخابي ايشان يكسان بوده كه در رقابت با يكديگر رتبه بندي مي گردند.
پردازش: محاسبه رتبه داوطلبان براساس نمرات مكتسبه و اعمال امتيازات ويژه (درصورت شمول) در مقايسه با ساير داوطلبان مشابه در هريك از گروه هاي پردازشي.
حدنصاب قبولي: حداقل نمرات مورد نياز جهت راهيابي داوطلب به فرآيند پردازش نمرات و رتبه بندي در هر يك از مراحل ارزيابي.
نيرو هاي طرح خدمت نظام (امريه) : داوطلباني كه دوره خدمت سربازي خود را به صورت امريه در شركت هااي تابعاه صنعت نفت گذرانيده اند.
شرايط عمومي:
۱- داشتن تابعيت ايران
۲- تدين به دين مبين اسلام يا يكي از اديان رسمي كشور مصرح در قانون اساسي
۳- التزام به قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران
۴- عدم اعتياد به مواد مخدر
۵- نداشتن سابقه محكوميت جزايي موثر
۶- عدم منع از خدمات دولتي به موجب آراء مراجع قضايي و ذي صلاح
۷- دارا بودن «گواهینامه موقت فراغت از تحصیل» و یادانشنامه «دانشنامه پایان تحصیلات» و یا «ارزشنامه مدرک تحصیلی خارجی» در یکی از مقاطع، رشته ها و گرایش های تحصیلی موردنیاز
۸- دارا بودن كارت معافيت دائم يا پايان خدمت وظيفه عمومي (داوطلبان ذكور)
۹- عدم اشتغال به صورت رسمي، پيماني و يا بازخريد خدمت در دستگاههاي دولتي در زمان ثبت نام
تذكر: طبق قوانين كشوري دريافت حقوق از دو دستگاه دولتي ممنوع مي باشد.
۱۰- عدم اشتغال به صورت پيماني و رسمي در هر يك از واحدهاي تابعه صنعت نفت
۱۱- برخورداري از سلامت جسمي، روانشناختي و اعتقادي

جهت دانلود نمونه سوالات آزمون استخدامی شرکت نفت اینجا کلیک نمایید
جهت سفارش پستی کتاب ۵۰۰ صفحه ای سوالات استخدامی برگزار شده توسط سنجش اینجا کلیک نمایید
جهت دانلود بسته ویژه نمونه سوالات آزمونهای استخدامی سالهای گذشته اینجا کلیک نمایید (به همراه سوالات ۹۵)

شرايط اختصاصي:
فارغ التحصيلان مقاطع كارشناسي و كارشناسي ارشد رشتههاي تحصيلي مورد نياز كه داراي يكي از شرايط ذيل باشند:
الف) دانش آموختگان برتر دانشگاه هاي سراسري:
– مقطع كارشناسي: داراي رتبه كل كشوري ۴۰۰۰ و كمتر در آزمون سراسري ورودي دانشگاه هاي دولتي (بدون لحاظ سهميه در گروه آزمايشي مربوطه) توأم با كسب حداقل معدل كل فارغ التحصيلي ۱۷
– مقطع كارشناسي ارشد: داراي رتبه كشوري ۲۰۰ و كمتر در آزمون سراسري ورودي كارشناسي ارشد دانشگاههاي دولتي در رشته تحصيلي مربوطه توأم با كسب حداقل معدل كل فارغ التحصيلي ۱۸
تبصره ۱: داوطلباني كه با استفاده از آيين نامه استعدادهاي درخشان دانشگاهها بدون شركت در كنكور سراسري ورودي كارشناسي ارشد دانشگاههاي دولتي در مقطع كارشناسي ارشد دانشگاهها پذيرفته و فارغ التحصيل شده اند صرفاَ با شرط حداقل معدل كل فارغ التحصيلي كارشناسي ارشد ۱۸ حائز شرايط شركت در آزمون خواهند بود.
تبصره ۲: فارغ التحصيلان دانشگاههاي برتر كشور (شامل دانشگاههاي تهران، صنعتي شريف، صنعتي اميركبير، صنعتي اصفهان، تربيت مدرس، شهيد بهشتي، شيراز، اصفهان، علم و صنعت ايران، علامه طباطبايي، تبريز، خواجه نصيرالدين طوسي و فردوسي مشهد) با تقليل ۲ نمره در شرط معدل و فارغ التحصيلان دانشگاه صنعت نفت با تقليل ۱ نمره مجاز به شركت در آزمون مي باشند.
تبصره ۳: فارغ التحصيلان دانشگاههاي دولتي در صورت قبولي در آزمون كتبي مي بايست در روز كنترل مدارك گواهي رتبه كنكور سراسري از سازمان سنجش آموزش كشور و يا گواهي پذيرش از طريق آيين نامه استعدادهاي درخشان از دانشگاه محل تحصيل خود ارائه نمايند.
تبصره ۴: لازم بذكر است سازوكار و نحوه اخذ گواهي رتبه كنكور سراسري از سازمان سنجش آموزش كشور متعاقباً اطلاع رساني خواهد شد و درحال حاضر نياز به انجام اقدامي توسط داوطلب نمي باشد.
ب) دانش آموختگان برتر دانشگاه هاي آزاد اسلامي:
– مقطع كارشناسي: نفرات اول تا سوم فارغ التحصيلان دانشگاه هاي آزاد اسلامي در ميان هم ورودي هاي هر رشته و گرايش تحصيلي توأم با كسب حداقل معدل كل فارغ التحصيلي ۱۸
– مقطع كارشناسي ارشد: نفرات اول تا سوم فارغ التحصيلان دانشگاه هاي آزاد اسلامي در ميان هم ورودي هاي هر رشته و گرايش تحصيلي توأم با كسب حداقل معدل كل فارغ التحصيلي ۱۹
تبصره: فارغ التحصيلان دانشگاههاي آزاد اسلامي در صورت قبولي در آزمون كتبي مي بايست در روز كنترل مدارك گواهي رتباه فارغ التحصيلي از دانشگاه محل تحصيل خود ارائه نمايند.
ج) دانش آموختگان دانشگاههاي خارج كشور:
– دانش آموختگان دانشگاههاي ممتاز (گروه الف): فارغ التحصيلان دانشگاههاي ممتاز خارج كشور در مقطع كارشناسي با كسب حداقل معدل كل فارغ التحصيلي ۱۵ و در مقطع كارشناسي ارشد با كسب حداقل معدل كل فارغ التحصيلي ۱۶
– دانش آموختگان ساير دانشگاههاي خارج از كشور (گروه هاي ب، ج و د): فارغ التحصيلان ساير دانشگاههاي خارج كشور (به غير از دانشگاههاي ممتاز) در مقطع كارشناسي با كسب حداقل معدل كل فارغ التحصيلي ۱۷ و در مقطع كارشناسي ارشد با كسب حداقل معدل كل فارغ التحصيلي ۱۸
تبصره ۱: شرايط فوق صرفاً به استناد معدل مندرج در مدرك تحصيلي معتبر و ملاك استخدام داوطلبان، احراز مي گردد.
در صورت عدم درج معدل كل در مدرك فارغ التحصيلي، داوطلب مي بايست تا قبل از روز كنترل مدارك نسبت به تهيه ريزنمراتي كه به تاييد دانشگاه رسيده باشد اقدام نمايد. همچنين درخصوص مدارك دانشگاههاي خارج كشور كه در آنها معدل فارغ التحصيلي برحسب اعدادي غير از طيف صفر تا بيست مي باشد، داوطلب مي بايست نسبت به تهيه گواهي تراز معدل خود از وزارت علوم، تحقيقات و فناوري اقدام نمايد.
تبصره ۲: جانبازان، آزادگان، همسران و فرزندان شهدا، همسران و فرزندان جانبازان ۲۵ درصد و بالاتر، همسران و فرزندان آزادگان يكسال و بالاي يكسال اسارت، رزمندگان، فرزندان جانبازان زير ۲۵ درصد و فرزندان آزادگان كمتر از يكسال اسارت كه در چارچوب سهميه هاي استخدامي ۲۵ درصد و ۵ درصد ايثارگران به استخدام شركت در مي آيند از شمول شرط معدل معاف بوده ليكن اين دسته از داوطلبان مي بايست شرط رتبه كنكور/رتبه فارغ التحصيلي مخصوص دانش آموختگان برتر دانشگاههاي سراسري و آزاد اسلامي (مندرج در بندهاي الف و ب فوق) را دارا باشند.
تبصره ۳: با توجه به اينكه تمامي مدارك تحصيلي مورد پذيرش براي استخدام، تابع مقررات وزارت علوم، تحقيقات و فناوري مي باشد لذا در رابطه با حداقل معدل قابل قبول براي آن دسته از ايثارگران كه در چارچوب سهميه هاي استخدامي ۲۵ درصد و ۵ درصد به استخدام شركت درآمده و از شمول شرط معدل معاف گرديده اند، مي بايست مراتب به تاييد وزارت علوم، تحقيقات و فناوري برسد. مشمولان سهميه ۵ و ۲۵ درصد ايثارگران كه صرفاً بر اساس اين بند واجد شرايط ثبت نام در آزمون شده اند فقط قادر به انتخاب ازميان محل هاي خدمت ايثارگري مربوطه خواهند بود.

جهت دانلود نمونه سوالات آزمون استخدامی شرکت نفت اینجا کلیک نمایید
جهت سفارش پستی کتاب ۵۰۰ صفحه ای سوالات استخدامی برگزار شده توسط سنجش اینجا کلیک نمایید
جهت دانلود بسته ویژه نمونه سوالات آزمونهای استخدامی سالهای گذشته اینجا کلیک نمایید (به همراه سوالات ۹۵)

۵- رشته ها/گرايشهاي تحصيلي مورد نياز:
كليه دانش آموختگان برتر مقاطع تحصيلي كارشناسي و كارشناسي ارشد دانشگاههاي سراسري، آزاد اسلامي و خارج از كشور در رشته هاي تحصيلي مندرج در جدول ذيل كه داراي شرايط اختصاصي بخش ۴ باشند مجاز به شركت در آزمون خواهند بود:

رشته امتحانی رشته و گرایش های تحصیلی
اقتصاد، اقتصاد انرژي و بازاريابي مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
حسابداري مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
حقوق و حقوق تجارت بين الملل مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
زمين شناسي مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مديريت مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مديريت اجرايي و MBA- گرايش استراتژي مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مديريت اجرايي و MBA- گرايش بازرگاني و بازاريابي بين الملل مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مديريت اجرايي و MBA- گرايش مديريت توسعه و منابع انساني مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مديريت اجرايي و MBA- گرايش مديريت مالي مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مديريت مالي مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي ايمني مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي برق مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي سيستم هاي اقتصادي اجتماعي مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي شيمي مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي صنایع مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي عمران مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي کامپیوتر مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي مکانیک مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي مواد مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي نفت اكتشاف مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي نفت بهره برداري مخازن نفت مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي نفت حفاري مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
مهندسي نفت مخازن هيدروكربوري مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون
علوم و فناوري نانو مطابق با مقاطع و كدهاي رشته ها و گرايش هاي تحصيلي مندرج در بخش ۱-۱۷ دفترچه آزمون

*تذكر مهم: فارغ التحصيلان رشته و گرايش هاي تحصيلي مرتبط با رشته امتحاني اقتصاد و اقتصاد انرژي و علوم و فناوري نانو صرفاً در مقطع تحصيلي كارشناسي ارشد مجاز به ثبت نام در آزمون مي باشند.

۶- شرايط سني:
حداقل سن داوطلبان جهت ورود به آزمون ۱۸ سال و حداكثر سن قابل قبول به شرح ذيل مي باشد:
مقطع کارشناسی ۳۰ سال (متولدین ۶۶/۰۱/۰۱ و بعد)
مقطع کارشناسی ارشد ۳۴ سال (متولدین ۶۲/۰۱/۰۱ و بعد)
تسهيلات شرايط سني:
۱- مدت زمان خدمت سربازي انجام شده (مندرج در كارت پايان خدمت) به حداكثر سن مجاز داوطلب اضافه مي شود.
۲- مدت سابقه كار داوطلباني كه تجربه كاري در واحدهاي تابعه صنعت نفت داشته باشند و يا بصورت قرارداد تمام وقت براساس ضوابط مصوب در صنعت نفت شاغل باشند، در صورت پرداخت حق بيمه در مدت سابقه كار، با تشخيص مدير توسعه منابع انساني شركت اصلي و تاييد اداره كل آموزش، برنامه ريزي نيروي انساني و تحول اداري به حداكثر سن اضافه مي گردد.
۳- سابقه كار خارج از صنعت نفت افرادي كه داراي تجربه كاري مفيد و مرتبط با شغل مورد نياز مي باشند در صورت ارائه مدارك لازم و گواهي پرداخت حق بيمه بابت سوابق مذكور، با تشخيص مدير توسعه منابع انساني شركت اصلي و تاييد اداره كل آموزش، برنامه ريزي نيروي انساني و تحول اداري تا پنج (۵) سال به حداكثر سن اضافه مي گردد.
تبصره: كليه داوطلباني كه با بهره گيري از بندهاي ۲ و ۳ مذكور واجد شرط سني شناخته شده اند مكلفند نسبت به ارائه مدارك معتبر (از جمله گواهي سابقه كار و گواهي سازمان تأمين اجتماعي) مندرج به شرح جزئيات سوابق كاري اقدام نموده تا با تشخيص مدير توسعه منابع انساني شركتهاي اصلي و تأييد اداره كل آموزش، برنامه ريزي نيروي انساني و تحول اداري اقدام گردد. بنابراين اين افراد مي توانند در آزمون شركت نموده و سابقه كار نفرات مشمول اين تبصره به حداكثر سن (۳۰ سال براي مقطع كارشناسي و ۳۴ سال براي مقطع كارشناسي ارشد) اضافه مي گردد و پس از برگزاري آزمون نسبت به دريافت مدارك و بررسي صحت آنها اقدام خواهد شد. بديهي است در صورت عدم صدور تأييدات لازم افراد مذكور واجد شرايط عمومي استخدامي شناخته نخواهند شد و از فرايند استخدامي حذف مي شوند.
۴- شرط حداكثر سن براي داوطلبان بومي تا سه سال قابل افزايش مي باشد. داوطلبان بومي كه صرفاً بر اساس اين بند واجد شرايط ثبت نام در آزمون شده اند فقط قادر به انتخاب شهرستان هاي محل خدمت بومي استان خود مي باشند و امكان انتخاب ساير استانها را نخواهند داشت.
۵ براساس قانون جامع خدمت رساني به ايثارگران، جانبازان، آزادگان، همسران و فرزندان شاهد، همسران و فرزندان جانبازان ۲۵ درصد و بالاتر، همسران و فرزندان آزادگان يكسال و بالاي يكسال اسارت، رزمندگان، فرزندان جانبازان زير ۲۵ درصد و فرزندان آزادگان كمتر از يكسال اسارت كه در چارچوب سهميه هاي استخدامي ۲۵ درصد و ۵ درصد ايثارگران به استخدام شركت در مي آيند مشمول شرط حداكثر سن جهت استخدام نمي گردند . مشمولان سهميه ۵ و ۲۵ درصد ايثارگران كه صرفاً بر اساس اين بند واجد شرايط ثبت نام در آزمون شده اند فقط قادر به انتخاب ازميان محل هاي خدمت ايثارگري مربوطه خواهند بود.

در هر حال و تحت هر شرايطي با مراعات تسهيلات فوق نبايد سن داوطلبان در مقطع كارشناسي از ۳۵ سال و مقطع كارشناسي ارشد از ۴۰ سال بيشتر باشد.
تبصره: سقف سن مجاز براي مشمولان سهميه ايثارگران (۵ درصد و ۲۵ درصد) كه از شرط حداكثر سن معاف مي باشند و در چارچوب سهميه هاي استخدامي ۲۵ درصد و ۵ درصد استخدام مي گردند به دليل تكميل سنوات مورد نياز براي اعمال مقررات بازنشستگي صنعت نفت، براي آقايان ۵۰ سال و براي بانوان ۴۰ سال خواهد بود.

۷ -ضوابط تحصيلي
مدارك دان

  انتشار : ۱۹ بهمن ۱۳۹۶               تعداد بازدید : 210
کسب درامداز اینترنت ماهیانه 8میلیون تومان

کسب درامداز اینترنت ماهیانه 8میلیون تومان

پکیج کسب درآمداسان از اینترنت اپدیت جدید 15 اردیبهشت 1397 مناسب برای تمامی افرادباهرسن ودانشی این فرصت هرگز تکرار نمیشود عجله کنید تضمین100%بازگشت وجه درصورت عدم کسب این مبلغ هدیه ویژه پس از خرید این محصول: 1.نرم افزار کی به وای فای وصله نرم افزاری برای ...

افزایش قد با متد گرو تالر داینامیک

افزایش قد با متد گرو تالر داینامیک

بلند قامت بودن یک امتیاز بزرگ برای شماست! سلام بیتا بیات هستم کارشناس فیزیولوژی ورزشی،لازم دانستم قبل از این که شما با روش گرو تالر داینامیک آشنا شوید چند تا نکته رو صادقانه خدمتتان عرض کنم همانطور که تو اینستاگرام(khosh.andam@)نوشتم خیلی اتفاقی با این متد آشنا ...

اد ممبر بینهایت ( افزایش ممبر(اعضای) کانال،ربات و

اد ممبر بینهایت ( افزایش ممبر(اعضای) کانال،ربات و

-اد ممبر بینهایت- {افزایش ممبر(اعضای) کانال،ربات و گروه تلگرام و...} Addmember نسخه ویژه(VIP) تمامی و کامل ترین نرم افزار های افزایش ممبر واقعی و فیک و آموزش های آن، که در اینترنت و بازار به قیمت های بالا به فروش می رسد را یک جا و مرتب و منظم به همراه راهنما در هر بخش، با قیمتی کم در ...

نسخه ویژه برنامه اد ممبر بی نهایت

نسخه ویژه برنامه اد ممبر بی نهایت

با سلام خدمت تمام عزیزانی که از سایت فروشگاهی کافه فایل دیدن میکنند اول دوستان میخواستم قبل از فروش بسته ادد ممبر تلگرام یک توضیحی رو براتون بدم : جدیدا در بین برخی از سایت ها متاسفانه شاهد فروش این بسته هستیم اما این دوستان با بداخلاقی هایی که دارند نمیخواهند اطلاع بدن که ...

نسخه خطی اشعار و پیشگویی های شاه نعمت الله ولی

نسخه خطی اشعار و پیشگویی های شاه نعمت الله ولی

شاه نعمت‌الله ولی نسخه خطی اشعار و پیشگویی های شاه نعمت الله ولی پر فروشترین کتاب نسخه خطی با بیش از 2000000 فروش تا کنون جهت سفارش بر روی لینک زیر کلیک نمائید . ...

کسب درآمد 650میلیون تومانی در یک روز کاملا تست

کسب درآمد 650میلیون تومانی در یک روز کاملا تست

این روزها با توجه به شرایط نامناسب اقتصادی کشور، کسب درآمد برای خیلی از افراد جامعه بسیار دشوار است. بسیاری از افراد به امید اینکه در آینده بتوانند یک شغل کارمندی داشته باشند به سختی درس می خوانند و عده ای دیگر که نتوانند درس بخوانند نیز راه های دیگری را انتخاب می کنند. ...

دانلود کتاب نایاب مادرکافی جوفراست در مورد

دانلود کتاب نایاب مادرکافی جوفراست در مورد

مادر احسان از دستش کلافه شده است. احسان ۱۰ سال دارد و در کلاس چهارم ابتدایی تحصیل می‌کند. او گاهی اوقات رفتارهای بد و پرخاشگرانه‌ای از خود نشان می‌دهد. احسان وقتی عصبانی می‌شود همه چیز را به هم می‌ریزد؛ از کوسن‌های مبل که به اطراف پرتاب می‌شود بگیرید تا کاغذ ...

آموزش تله کینزی در دو روز

آموزش تله کینزی در دو روز

فقط در 2 روز...! توضیحات کم و مختصر نشانه نا کار آمد بودن مجموعه آموزشی نیست! با سلام. در این کتاب آموزش کامل تله کینزی را بصورت خیلی ساده و روان در اختیار شما قرار دادیم که هرکسی حتی در مبتدی ترین سطح میتواند تله کینزی را در کمترین زمان ممکن یاد بگیرد. آموزش هایی که داده شده ...

کسب درامد از تلگرام

کسب درامد از تلگرام

0 تا 100 کسب درامد از تلگرام روشی جدید و پردرامد از تیم BESTFIENET کسب درامد از تلگرام بدون نیاز به 1 ریال سرمایه اولیهاین روش راه اندازی کانال تلگرام و فروش فایل نیست ، درامد از طریق تبلیغات و سایر روش های قدیمی نیست این روش مانند ...

دریافت فایل : کسب درامد از تلگرام
دانلود پکیج درآمدزایی 400هزارتومن ناچیز در 40دقیقه

دانلود پکیج درآمدزایی 400هزارتومن ناچیز در 40دقیقه

برای درآمدزایی فوق العاده، فقط توضیحات زیر را تا انتها بخوانید. ما درآمد شما را تضمین می کنیم. واقعا ده میلیون تومن درآمد ماهیانه هیچ چیز خاصی نیست. اینقد واسه خودتون بزرگ و دست نیافتنیش نکنین دوستان من، اگه به ضمیرناخودآگاه خودتون القا کردین که اون بزرگه و شما ...

آموزش صفر تا100تعمیر موتورسیکلت هوندا

آموزش صفر تا100تعمیر موتورسیکلت هوندا

امروز برای شما که دنبال موفقیت هستید آموزش جامع و کامل تعمیر موتور سیکلت هوندا را قرار داده ایم،که در ادامه می توانید دانلود کنید این مجموعه کتاب به همه دارندگان موتورسیکلت به منظور تعمیر، ایمنی و آشنایی با عملکرد بخش های مختلف این وسیله نقلیه توصیه می شود. محتوای این پکیج: ...

دانلود کتاب آموزش ساخت انواع کابینت مدرن MDF

دانلود کتاب آموزش ساخت انواع کابینت مدرن MDF

نوع فایل:PDF زبان:فارسی حجم فایل:18KB در چند دهه اخیر با توجه به افزایش رشد آپارتمان سازی ، تعداد متقاضیان ساخت کابینت نیز افزایش پیدا کرد و با توجه به تغییر ماهیت کابینت ها از فلزی به MDF و تمایل به تغییر مکرر دکوراسیون آشپزخانه از سوی خانواده ها ، کابینت سازی نیز در میان مشاغل ...

جواب کامل تمرینات کتاب Touchstone Workbook1,2

جواب کامل تمرینات کتاب Touchstone Workbook1,2

جواب کامل تمرینات کتاب Touchstone Workbook1,2 در این 2 کتاب به تمام سوالات کتاب کار از درس 1 تا آخر جواب داده شده است ، امید است که مورد استفاده قرار گیرد. تمام صفحات با کیفیت عالی اسکن شده است نوع فایل:PDf حجم فایل:15Kb ...

تمامی نرم افزار های اددممبر واقعی و فیک

تمامی نرم افزار های اددممبر واقعی و فیک

تمامی و کامل ترین نرم افزار های افزایش ممبر واقعی وفیک را یک جادریافت کنیدهرکدام از این نرم افزار ها در اینترنت و کافه بازاربه قیمت خیلی بالایی بفروش میرسند. نکته: پورسانت بازاریابی این محصول 60% است نسخه ی 100%تست شده با توجه به فیلترینگ تلگرام 15 اردیبهشت ...

کتاب چگونه دیگران را عاشق خود کنیم

کتاب چگونه دیگران را عاشق خود کنیم

چگونه یک دختر یا یک پسر را عاشق خود کنیم بزرگترین مشکلی که اکثر پسر ها در این ارتباط دارند این است که فکر می کنند یک راه حل عمومی برای عاشق کردن دختران و یا پسر ها وجود دارد. اگر شما یک دختر یا یک پسر هستید بدنیست این متن را بخوانید شاید بتوانید نظر دیگران را درمورد ...

دانلود نمونه فاکتور آماده با فرمت ورد - اکسل و عکس

دانلود نمونه فاکتور آماده با فرمت ورد - اکسل و عکس

همانطور که می دانید یکی از الزامات اولیه راه اندازی یک کسب و کار فاکتور فروش می باشد. اگر دوست ندارید هزینه گزافی بابت طراحی فاکتور بپردازید و تمایلی هم به استفاده از فاکتورهای آماده که در بازار به فروش می رسد ندارید می توانید از فاکتورهایی که با فرمت های Word و Excel و ...

کسب درآمد میلیونی درآمد 10 میلیونی از نت در یک ماه

کسب درآمد میلیونی درآمد 10 میلیونی از نت در یک ماه

در پایان صفحه ایمیل پشتیبانی برای به موفقیت رساندن شما و این که به و آرزو های خود برسید قرار داده شده است . کسب درآمد میلیونی کسب درآمد میلیونی از اینترنت ویدیو اثبات را حتما ببینید . بسم تعالی کسب درآمد میلیونی سلام اسم من محمد هست , 23 سالمه سنم کمه ...

نرم افزار برنامه ساز اندروید نسخه طلایی

نرم افزار برنامه ساز اندروید نسخه طلایی

نرم افزار برنامه ساز اندروید نسخه طلایی و بدون نیاز به ارتقا توجه :مشکل امضا با کلید دیباگ دراین نسخه کاملا رفع شده و برنامه ها به بازار ارسال می شوند اگر به این مشکل برخوردید ما 10برابر پولتان را پس میدهیم. این نرم افزار بر روی اندروید قابل نصب میباشد 100% مورد تایید ...

دانلود مجموعه کامل سوالات ازمون فنی حرفه ای رشته

دانلود مجموعه کامل سوالات ازمون فنی حرفه ای رشته

اگر قصد دارید در آزمون سازمان فنی و حرفه ای در رشته تعمیرات موبایل شرکت کنید حتما این فایل نمونه سوالات را تهیه فرمایید. اگر نمونه سوالات را شما مطالعه بفرمایید بصورت تضمینی تمامی سوالات تستی ازمون آنلاین و نیز آزمون هماهنگ کارت مهارت تعمیرکاری موبایل را به درستی پاسخ ...

دانلود نمونه سوالات فنی و حرفه ای رشته های آرایش

دانلود نمونه سوالات فنی و حرفه ای رشته های آرایش

شما با خواندن این پکیج قبولی خود را 100%تضمین کنید محتوای این پکیج: نمونه سوالات فنی و حرفه ای رشته های آرایش و پیرایش زنانه در زمینه های ذیل است :نمونه سوالات رشته ی آرایش مو با جوابنمونه سوالات رشته متعادل ساز چهره زنانه با جوابنمونه سوالات میزانپلی با جوابنمونه سوالات رشته ...

اگر به یک وب سایت یا فروشگاه رایگان با فضای نامحدود و امکانات فراوان نیاز دارید بی درنگ دکمه زیر را کلیک نمایید.

ایجاد وب سایت یا
فروشگاه حرفه ای رایگان

کرمان-بافت-دهسرد شهرک گلها کوچه انقلاب21پلاک11

تمام مطالب مربوط به فروشگاهSOFTMSمی باشد.استفاده از مطالب این سایت بدون ذکر منبع حرام و غیر قانونی است!_______All content related to the SOFTMS store. Using the contents of this site without mentioning the source is forbidden and illegal!

فید خبر خوان    نقشه سایت    تماس با ما